Daniel Ritter

Die Kombination aus Passion, Innovation, Sozialkompetenz und Leadership hilft Ihnen, Ihre Produkte und Dienstleistungen auf ein höheres Qualitätsniveau zu bringen.

Wichtig ist und war mir immer, Know How transparent aufzubauen und an Ihre jüngeren Mitarbeiter abzugeben.

Ihr Nutzen: Sie behalten das Produkt in Ihren Händen und ihre Mitarbeiter haben einen guten Ansprechpartner, der auch noch nach Jahren für Engpässe und Neuerungen zur Verfügung steht

Kundenzitat vom CFO eines seit vielen Jahren von mir betreuten produzierenden KMU mit mehr als 200 Mitarbeitern:

„Herr Ritter bearbeitet alle ihm übertragenen Aufgaben mit überdurchschnittlichem Einsatz, mit Kreativität und klarer Zielorientierung. Seine besonderen Stärken liegen in der Analyse von Problemstellungen, in einer schnellen Auffassungsgabe, dem Gespür für gute Lösungen und der Fähigkeit, diese Lösungen argumentativ überzeugend und – im Hinblick auf einen möglichst hohen Konsens – auch vermittelnd zu vertreten.
Er hat eine außergewöhnliche Begabung, praktische Erfahrungen mit konzeptionell-kreativen Beiträgen zu neuartigen, Erfolg versprechenden Ansätzen zu verbinden.
Aus der langen Zusammenarbeit mit ihm weiß ich sein Kompetenzprofil sehr zu schätzen; er arbeitet zu meiner vollsten Zufriedenheit. Gerne setzen wir auch in Zukunft die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Herrn Ritter weiter fort.“

Englische Beschreibung meiner Person:
Successful and result-oriented consultant with 25+ years of experience in requirements engineering, developing, testing and implementing business and workflow applications within the full life cycle of complex IT environments for industrial companies, including ERP based applications. Proved to have a good understanding how values and goods are processed throughout a company. Worked for large multinational organizations as well as Medium and Small sized companies. Gifted with the soft skill to quickly adapt into existing cross-functional and international teams. Ability to identify and monitor key deliverables and metrics that result in successful implementation on time and within budget. Demonstrated success in cultivating productive relationships with stakeholders and successfully negotiating project deliverables. Unique ability to translate business needs into technical requirements. Thorough understanding of project management methodologies and change management strategies.